システム検証リードエンジニア
自律移動ロボットのシステムレベルにおける検証・妥当性確認を担い、製品の成立性と品質を上流から作り込むポジションです。
実機およびシミュレーションを用いた評価設計・実行を通じて、不具合の原因分析から設計へのフィードバックまでをリードします。
デジタルツインや自動化を活用し、開発初期段階から品質を担保する検証基盤の構築を担う役割です。
募集背景
当社は、これまでAMRの導入が難しかった製造・建設現場でのAMRの導入を可能とする全方向移動機構技術や外乱走破、協調搬送の技術により、十数社を超える上場企業からの引き合いをいただいております。
現在、プレシリーズB2ラウンドでの資金調達を実施し、NEDOのDTSU事業への採択、さらには海外展開の加速といった好調な事業トピックを背景に、私たちは今、事業・組織の両面で急成長のフェーズを迎えており新たな仲間を募集しております。
業務内容
システムレベルの検証・妥当性確認(V字上流)をリードし、実機/シミュレーション評価でAMRプロダクトの成立性を早期に見極め、設計へフィードバックして品質を作り込む部分をまずは担っていただきます。
1 システム検証計画の立案(受入基準、評価観点、試験構成)
2 実機試験・シミュレーション評価の設計/実行(シナリオ、計測、ログ解析)
3 不具合の原因分析と設計フィードバック(再現、切り分け、改善提案)
4 デジタルツイン等を用いた事前検証プロセスの整備・自動化(2026/12に向けて)
5 検証結果の自動集計・可視化(品質指標/KPI、レポーティング)
【入社後の期待成果イメージ】
1〜2ヶ月:現行の検証観点・受入基準・評価環境を棚卸しし、検証計画(優先度付き)を策定
3〜4ヶ月:実機/シミュレーションで主要シナリオを回し、設計改善ループ(原因分析→FB)を定着
6ヶ月:事前検証(デジタルツイン等)と結果自動集計を整備し、上流で品質を担保できる仕組みを確立 など
このポジションの特徴
・システム検証を通じて設計にフィードバックし、製品品質を上流から作り込む技術的中核ポジションです。
・実機評価とシミュレーションを組み合わせ、設計改善ループを高速に回すことができます。
・デジタルツインや検証自動化の導入を推進し、次世代の開発プロセスを構築できるダイナミックな役割です。
応募条件
必須の経験/スキル
- システム検証/妥当性確認(V&V)または品質保証(QA)の実務経験
- 設計意図を理解して評価観点を立て、実機・シミュレーションで検証を回せること
- 不具合解析〜設計へのフィードバックを関係者と合意しながら推進できること
望ましい経験/スキル
- デジタルツイン/シミュレータ環境の整備、テスト自動化(CI・データ解析)の経験
- 要求管理・トレーサビリティ整備(DOORS/Jama等)やMBSEの知見
- ロボット/組込み/安全要求を含むシステム評価経験(法規・安全の理解があれば尚可)
その他
《求める人物像》
1 モノづくりを始める前に完成形をイメージできる方
2 設計を先回りできる方
3 開発プロセス全体を把握しリードすることができる方
労働条件
勤務時間
- 裁量労働制あり
※ 通常:8:45 ~17:45(休憩60分)
勤務地
- 大手町オフィス(リモートワーク:要相談)
住所:東京都千代田区大手町 1-6-1 大手町ビル 6F
勤務地最寄駅:大手町
休日・休暇
- 完全週休二日制(土、日)
- 祝日、年末年始休暇、有給休暇
昇給
- 年1回(毎年業績等を勘案して昇給することがある)
賞与
- 年2回(変動あり)
福利厚生
- 法定福利(健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険)
- 交通費全額支給
- 服装自由
- 書籍購入制度
給与
・ハイクラス:年収 1,200万円 ~ 1,800万円
・タレント :年収 800万円 ~ 1,000万円
選考フロー
Step 1 書類選考
キャリアフィットの確認
Step 2 メンバー面談(複数回)
- 複数のメンバーとの面談
- TriOrbについてのインプットと、応募者様へのインタビュー
- カルチャーフィット、スキルフィットの確認
Step 3 最終面談
役員メンバーが同席のうえ実施
Step 4 オファー面談
具体的なポジョン、業務内容、待遇面のご説明
エントリー
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